paulo Qualquer empresa que queira contratar desenvolvedores diretamente precisa estar ciente de alguns pontos-chave para fazer a melhor escolha. Saber avaliar adequadamente os desenvolvedores pode poupar muita dor de cabeça no futuro.
Neste artigo veremos alguns dos fatores mais importantes a serem considerados ao contratar desenvolvedores.
Como avaliar o portfólio de um desenvolvedor
Quando você procura contratar um desenvolvedor, a análise do portfólio geralmente é a primeira coisa a ser feita. Aqui estão alguns pontos a serem observados ao avaliar o portfólio de um desenvolvedor:
-A qualidade do código. É bem escrito e limpo?
-A variedade de projetos. Existe uma boa mistura de projetos, bem como diferentes tecnologias utilizadas?
-A documentação. O desenvolvedor fornece documentação clara e concisa para seus projetos?
Estas são algumas coisas importantes que você deve procurar ao avaliar o portfólio de um desenvolvedor.
Porém, há algo tão importante quanto suas capacidades técnicas, mas que muitas vezes é negligenciada.
Soft skills: o grande diferencial
Além das habilidades técnicas e linguagens necessárias para o seu projeto, existem habilidades sociais que são muito importantes para se procurar.
Ao entrevistar desenvolvedores, preste atenção às suas habilidades de comunicação. Eles podem explicar suas ideias com clareza? Eles são capazes de entender suas necessidades?
Além disso, procure profissionais que sejam capazes de trabalhar bem em equipe. A colaboração é fundamental na maioria dos projetos de desenvolvimento de software.
Outra habilidade importante para os desenvolvedores é a sua capacidade de lidar com problemas.
Quando confrontado com um difícil desafio de codificação, o desenvolvedor persevera ou desiste facilmente? Eles têm uma atitude positiva?
O grande problema das contratações erradas
O grande problema é que a maioria das empresas não tem uma pessoa capacitada para avaliar e contratar bons desenvolvedores.
Isso pode levar a consequências desastrosas para os projetos da empresa e gerar muitos gastos.
Além disso, o mal desenvolvedor pode deixar um legado ruim para o projeto. Ele pode deixar um código que, muitas vezes, os desenvolvedores seguintes podem não conseguir aproveitar, tendo que começar do zero.
Portanto, se você está pensando em contratar desenvolvedores…
Se você está pensando em contratar desenvolvedores, é bom que tenha alguém com o conhecimento necessário para fazer isso.
Caso contrário, talvez seja uma excelente ideia considerar a terceirização… E a Visie pode ajudar.
Temos uma ampla gama de desenvolvedores, altamente capacitados, especialistas em uma variedade de linguagens de programação e tecnologias, prontos para atender as suas mais diversas necessidades.
Dessa forma, você ganha flexibilidade, podendo adaptar o seu profissional de acordo com as suas necessidades. Além disso, sua empresa ganha em facilidade de escala, já que pode aumentar ou diminuir rapidamente o tamanho da sua equipe
Portanto, se você procura uma equipe de desenvolvedores experiente e confiável, a Visie é a parceira perfeita para você.
30 de setembro de 2022
